「どうにかして、スタイリッシュなビジネスマンになりたい。」
「スタイリッシュなビジネスマンって、身近にいる？」
このように思っているあなたに向けて、この記事を書きました。
「感情を表に出さない」「満員電車で身動きが取れない」「上司を立てることに追われる」―最近、ビジネスマンに対する批判がよく聞かれます。
一方で、「安定を求めるならビジネスマンが最適」「エリートビジネスマンこそが成功者」と賞賛する声も決して少なくありません。
それでは、真にスタイリッシュなビジネスマンとは具体的にどのような特徴を持つ人のことを言うのでしょうか？
本記事では、そんなスタイリッシュなビジネスマンが持つべき5つのアイテムにスポットを当てます。
批判も賞賛も一旦置いて、理想のスタイリッシュなビジネスマン像を想像してみましょう。
※「スタイリッシュ」といっても、ここでは外見だけの話ではありません。
スタイリッシュなビジネスマンが持つべき能力①多用途に対応できるスキル
ビジネスマンの成長プロセス
私の分析では、優れたビジネスマンが成長するためには三つのフェーズが存在します。
①現在の職場で成果を上げる
②どの企業に移っても成果を上げる
③個人としても成果を上げる
これら全てを達成し、自分で選んで現在の職場で働いている人が、まさにスタイリッシュなビジネスマンと言えます。
①現在の職場で成果を上げる
新入社員はまず、現在の職場で貢献できる人材になることを目指します。
給料をもらう以上、これが最低限の要求です。
もちろん、働かない人も稀にいますが、それは例外的な話です。
②どの企業に移っても成果を上げる
一つ目の目標を達成したら、次にどこに行っても活躍できるように、以下の点を積極的に学びます。
・スキル
・知識
・実務経験
転職を考えた時、自分の能力がはっきりと見えてきます。
③個人としても成果を上げる
最終的には、企業に頼らずに生計を立てられる状態を目指します。
これを実現できれば、以下を身に付けたスタイリッシュなビジネスマンになれるでしょう。
・スキル
・経験
・自信
・余裕
逆に、努力せずに会社に頼り切っている人は魅力を感じません。
スタイリッシュなビジネスマンが築くべき②広い社外人脈
ワークライフバランス
スタイリッシュなビジネスマンは、仕事での成果だけでなく、私生活の充実にも力を入れており、社外で幅広い人間関係を築いています。
仕事に没頭しすぎると、以下のような状況になりがちです
・家族との関係が希薄になる
・友人が少ない
・休日はひたすら休むだけ
仕事とプライベートの両方で人々から尊敬されるビジネスマンが、本当に魅力的です。
- 社外での人間関係
- 家族
- 友人
- スポーツチームの仲間
- 趣味のサークル
- 学生時代の後輩
- 業界の知り合い
など、仕事以外での人脈を築き、維持するためには、時間、資金、精神エネルギーを適切に配分することが重要です。
社外の人脈が豊かであることは、これらの要素がうまくバランスされている証拠です。
逆に、社外で孤立しているビジネスマンは、それほど魅力的ではないでしょう。
スタイリッシュなビジネスマンに必要なもの③後輩への思いやり
印象に残るビジネスマン
これまで出会ったビジネスマンの中で最も印象的だったのは、ある新興企業の取締役でした。
「40歳を過ぎたら、自分のことだけを考えていてはいけない。大切なのは後輩へどう恩返しするかだ」
という言葉が忘れられません。
- 上司よりも部下への配慮を大切にする
- 若手
- 勤続年数が浅い者
- 子供達
これらの人々への配慮や思いやり、そして彼らを大切にする心が、真にスタイリッシュなビジネスマンを定義します。次世代への愛情を持つことが、その証です。
一方、自己の評価や上司の意向しか考えないビジネスマンは、魅力に欠けると言えるでしょう。
スタイリッシュなビジネスマンが追求すべきもの④仕事への熱意
経済的理由での仕事
仕事をする上で、給料という経済的報酬は重要な動機の一つです。
確かに、給料が高い方がよく、お金があるに越したことはありません。それは自然な考え方です。
しかし、「仕事は給料のためだけにある。お金が十分にあれば、この仕事を直ちに辞める」と断言するビジネスマンは、魅力的とは言えません。
情熱を込めて働く
目指すべきは、仕事そのものを心から楽しむこと、そしてその上で適切な収入を得ることです。
「仕事が楽しいかって？絶対に楽しいよ」と自信を持って言える人が、本当にスタイリッシュなビジネスマンです。
反対に、毎週の月曜日が嫌で仕方がなく、常に不満を漏らすビジネスマンは、あまり魅力的ではありません。
スタイリッシュなビジネスマンが持つべき心構え⑤前向きな姿勢
常に進化を目指して
スタイリッシュなビジネスマンに必要な最後の要素は、絶えず前進し続ける姿勢です。
- 年齢
- 経歴
- 状況
を問わず、自己改善に取り組む態度は、非常に魅力的なものです。
私自身も、いつも成長を続けることを心がけています。
自己集中
自分自身と真摯に向き合い、スキルを磨き、能力を拡張する人は、
- どうやって責任を回避するか
- どうやって退職まで時を過ごすか
- どのようにして部下を利用して利益を上げるか
などの考えに時間を費やすことはありません。
反対に、自己成長に意欲がないビジネスマンは、魅力にかけると言えるでしょう。
総括：これら5つの特性を持つ人は、どの職業でも魅力的
スタイリッシュなビジネスマンは、
- 応用力のあるスキル
- 充実した社外関係
- 後進への思いやり
- 仕事への情熱
- 前向きな姿勢
を持ち合わせています。
このような姿勢で働く人がいたら、彼または彼女がビジネスマンであろうとなかろうと、その人は間違いなく魅力的です。
この5つの特質を兼ね備え、魅力的に働き続けることを私も目指します。
